员工离职申请表

一、基本信息

申请日期： [此处填写日期]

申请人姓名： [此处填写申请人姓名]

部门及岗位： [此处填写所属部门及所在岗位]

二、离职原因与详情

离职原因： [此处填写具体的离职原因，如个人发展、家庭因素、工作变动等。]

本人经过深思熟虑，决定提出离职申请。原因主要是[此处具体阐述原因，如：为了追求个人职业发展、家庭需要迁移至其他城市等]。经过这段时间的共事，我深感公司的氛围融洽且同事们工作态度认真负责，此决定对我而言也非易事。

详细描述离职情况：

• 已经与公司确认的离职日期是：[此处填写已确定的离职日期]。

• 我已将手头工作交接给同事[此处填写接手同事姓名]，并确保了工作的顺利进行。

• 关于薪资及福利待遇的结算，我已与公司人力资源部门确认，并已完成相应手续。

• 本人在公司的培训及经历等也将配合公司办理好相关的离任手续。

三、工作交接情况

本人在提出离职后，已经积极与接替我工作的同事进行工作交接。具体交接内容包括但不限于：[此处详细描述交接的具体工作内容，如项目进度、客户资料、工作流程等]。此外，我也将协助接替者尽快熟悉工作，确保公司业务的正常运行。

四、对公司及同事的感谢

在这段时间里，公司给了我许多宝贵的机会和资源，让我在职业道路上不断成长。同时，同事们的帮助和支持也让我收获颇丰。在此，我衷心感谢公司领导及所有同事对我的指导和帮助。希望公司在未来的发展中越来越好。

五、其他补充说明

如有其他需要补充说明的事项，请在此处填写：[此处可填写其他相关内容，如对公司的建议或对未来工作的展望等。]

六、签字确认

本人已认真填写以上内容，并确认所填内容真实有效。如有不实之处，愿意承担相应责任。

[此处签名]

以上为员工离职申请表的格式与内容。在填写此申请表时，应确保所填内容真实准确，以便公司进行后续的离职手续办理。同时，离职员工应保持与公司的良好沟通，协助完成工作交接和离任手续的办理。希望每位员工在离开公司时都能以一个良好的态度和方式结束在公司的工作历程。

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